AF - Le laboratoire du vivant

Gouvernance - Autodétermination & empowerment

Training created on 12/7/23. Last update on 1/21/26.
Programme version: 1
Satisfaction rate of learners
9,1/10 (135 review)

Type of training

Face-to-face
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AF - Le laboratoire du vivant

Gouvernance - Autodétermination & empowerment


Qu’est-ce que ce laboratoire ? ✓ Un collectif de 20 personnes – 10 communautés qui se réunit 5 fois 2 jours sur 10 mois, accompagné par des intervenants de Toscane et de L’Arche. ✓ Un espace pour découvrir, expérimenter et apprendre ensemble un chemin de mise en mouvement des personnes et des collectifs à partir des méthodes Toscane. ✓ Un collectif de personnes dont les expérimentations seront source d’apprentissages précieux pour aider à accompagner l’évolution de L’Arche.

Objectives of the training

  • Construire un mode de gouvernance basé sur une posture d’autorité ajustée
  • Construire une culture de gouvernance basée sur le principe d'autodétermination des personnes.
  • La mettre en mouvement selon les principes d’une organisation vivante, en adaptation à la réalité de chaque communauté

Profile of beneficiaries

For whom
  • Un binôme formé d’un d'un directeur et d'un autre salarié exerçant une responsabilité dans l'institution.
Requirements
  • Aucun

Training content

Partir de l'individu pour prendre en compte toutes les dimensions de la personne
  • Travailler d'abord sur son alignement personnel vers ses valeurs
  • Faire appel à nos émotions et même à notre spiritualité ou nos valeurs profondes
Construire le commun.
  • La méthode permet de clarifier les frontières entre individuel et collectif, d'identifier une dynamique sur 4 territoires : Individus / collectif et Visible / Invisible.
  • Mettre des mots sur ce qui se joue dans nos organisations sur toutes les dimensions puis de nous faire travailler sur nos interdépendances dans le collectif pour sortir d'une logique en "silos".
Changer de culture et de logique d'organisation. 
  • C'est l'accompagnement d'un changement en profondeur vers plus de clarté et plus de liberté. 
  • C'est un processus qui libère le pouvoir d'agir individuel et accompagne ce que cela produit dans le collectif.

Teaching team

Etienne Hériard, directeur du Pôle Formation et Transmission de L'Arche en France et responsable régional.

Monitoring of implementation and evaluation of results

  • Feuilles de présence ;
  • Formulaires d'évaluation de la formation (satisfaction et acquis)
  • Formulaire d'évaluation de l'impact de la formation à 6 mois

Technical and educational resources

  • Accueil des stagiaires dans une salle dédiée à la formation ;
  • Documents supports de formation projetés ;
  • Exposés théoriques ;
  • Étude de cas concrets ;
  • Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation.

Quality and satisfaction

Satisfaction rate of learners
9,1/10 (135 review)

Training location

Accueil Saint Paul 22 street de l'abbé Derry 92130 Issy-les-Moulineaux

Login delay

4 weeks